Como conhecer a si e aos outros, gerar conexõespoderosas e obter resultados extraordinários.Como seriam seus resultados pessoais e profissionais sevocê pudesse compreender melhor as pessoas que ocercam, entender o que as motiva a agir e ainda soubessecomo se comunicar com elas de maneira mais profundae eficaz?Na liderança empresarial ou na educação dos filhos, nocasamento ou na seleção de funcionários, o fato é quetodos nós temos algum motivo pelo qual queremosdecifrar e entender o outro. No entanto, a maior partedas pessoas está perdida, criando expectativas irreaissobre o comportamento das outras, simplesmente pornão conseguir entendê-las.Este livro é a oportunidade para conhecer ferramentasque desvendam o perfil de cada indivíduo, ajudando vocêa descobrir, desenvolver e aproveitar o potencial máximode todos aqueles que o cercam. Você aprenderá comodecifrar as pessoas analisando as características delas,quais são seus valores e o que é realmente importanteem suas vidas.Aqui, você entenderá:- Por que parece tão difícil lidar com as pessoas;- Como elas pensam, agem e interagem;- Quais as crenças e os valores dos indivíduos;- Como as pessoas se comportam no contextoorganizacional;- O que fazer com todo esse conhecimento e muito mais!Um livro para homens e mulheres que querem educar os filhos com menos conflitos, gestores quealmejam melhorar os resultados de suas equipes, cônjuges que desejam viver em harmonia comocasal, empresários que querem ter grandes resultados colocando as pessoas certas no exercício dasfunções certas.Abrace já a oportunidade para viver em paz e desenvolver parcerias com todos aqueles que ocercam, nas diversas áreas da vida. Paulo Vieira já impactou 40 milhões de pessoas através de cursos, treinamentos e livros. Todos os seus livroslançados pela Editora Gente (O poder da ação, Fator de enriquecimento, Foco na prática, Poder e altaperformance e O poder da autorresponsabilidade) entraram na lista de mais vendidos.O poder da ação está na lista de mais vendidos há mais de 130 semanas e vendeu mais de 500 mil exemplaresem três anos.É fundador do Método CIS, que é tido como o futuro do coaching por conseguir, em um prazo muito menor,produzir resultados muito maiores e efetivos do que o coaching tradicional. No meio empresarial, éreconhecido como uma autoridade em temas como Coaching, Liderança, Negociação, Relações Humanas eGestão Eficaz de Pessoas, e já realizou consultoria em cerca de 500 empresas ao longo de seus quase 20 anosde carreira nesse segmento.
Sobre os autores(as)
Vieira, Paulo
Professor do Departamento de Artes Cênicas da Universidade Federalda Paraíba, dramaturgo e romancista com diversos prêmios obtidos emconcursos e festivais de teatro. |
Silva, Deibson
DEIBSON SILVAPesquisador e neuropsicólogo pela Faculdade de Medicina da Universidade de SãoPaulo (USP). O palestrante internacional possui graduação em Pedagogia eespecialização em Psicanálise. Autoridade em análise de perfil comportamental,possui mais de 3 mil horas em devolutivas individuais.É idealizador e CEO do CIS Assessment, software desenvolvido a partir de seu vastoconhecimento sobre as teorias DISC, Valores, Tipos Psicológicos e InteligênciasMúltiplas, todas consagradas internacionalmente.O CIS Assessment é um software inovador que vem revolucionando negócios e carreiras por oferecer umaanálise de perfil comportamental completa, profunda e exata, capaz de traçar tanto perfis individuaisquanto de organizações inteiras. O software já impactou mais de 45 mil pessoas e tem seus resultadosvalidados pelo departamento de Estatística da Universidade Federal do Ceará (UFC) com 98,8% de precisão. |